为切实加强“清廉文理”建设，推动学校全面从严治党、从严治校向纵深发展，根据省纪委监委《2023年度清廉湖南建设考核实施细则（省属本科高校）》和《湖南文理学院清廉校园建设实施方案》相关要求，结合实际，制定本办法。

一、工作目标

以打造政治清明、作风清朗、教风清正、学风清新、家风清纯的校园政治生态为目标，按照“全员参与、典型示范、协同推进”的工作思路，聚焦清廉单元建设中的重点难点问题，全面考核各单位在推进清廉单元建设过程中的思想认识是否到位、工作举措是否有力、工作成效是否显著，为推进“清廉文理”建设提供强有力的体制机制保障。

二、考核内容

考核评估围绕清廉主题，突出清廉特色，体现清廉效果。根据《湖南文理学院清廉单元建设（学院）考核指标体系》《湖南文理学院清廉单元建设（职能处室）考核指标体系》，对校属各单位进行清廉单元建设考核评估，主要包含基本考评指标和加分指标两部分（详见附件1、附件2）。

三、考核程序

（一）单位自评

1.每年12月10日前，各单位对照考核评估细则进行自我评估。

2.12月20日前向对应的清廉单元建设工作组报送验收资料（包括清廉单元建设材料、自评报告、自评分值、加分项目支撑材料等)。

（二）学校考评

1.清廉单元考核采取日常考核和集中考核相结合的方式进行。每年12月30日前，学校清廉单元建设工作组各考核部门，对照考核评估细则，结合年度综合考核情况，给出考核得分，评定考核等级。

2.考核等级分为“优秀”、“良好”、“合格”、“不合格”四个等次。

3.有以下情形的实行一票否决制：（1）履行主体责任不力，出现重大舆情，对学校造成负面影响；（2）出现重大违纪违法案件。

（三）公开公示

对考核评定结果，将予以公示，接受师生员工监督。公示结束后，按程序发文。

四、工作要求

1.加强组织领导。各单位要把清廉单元考核评估工作纳入全单位工作的总体部署中，作为“两个责任”落实的重要内容，列入党风廉政建设责任清单。要切实履行二级党组织主体责任，主要负责人“第一责任”，班子成员“一岗双责”，抓好清廉单元建设工作的落实，形成齐头并进的良好发展态势。学校纪委要全面履行监督责任，加强检查指导、督促推动，确保建设工作取得实效。

2.注重实践创新。各单位要根据清廉单元建设总体的要求和自身实际情况，积极探索、扎实推进，打造具有特色的清廉品牌。

3.强化宣传推广。充分运用校内外各种宣传载体和新闻媒体，广泛宣传清廉单元建设的好经验、好做法，不断提高师生员工对清廉单元建设工作的知晓度、参与度、满意度，推动学校清廉单元建设入脑入心，取得实实在在的成效。

4.注重成果运用。清廉单元建设结果经学校党委审定后在全校范围内进行通报，考评结果作为各单位年终考核、党风廉政建设、评奖评优、干部推荐的重要依据，对清廉单元建设不力的单位主要负责人，约谈提醒、追责问责。

 

附件：1.湖南文理学院清廉单元建设（学院）考核指标

体系（试行）

2.湖南文理学院清廉单元建设（职能处室）考核指标

体系（试行）